撰文:温雅曼
编辑:肖瑶
我们从Glassdoor评选出来的2013—2015年十大古怪面试题中选择了20道题目
“他们「针对一个难题或怪题给出的回答或反应,就能够帮助面试官换个角度观察他们解决突发问题的能力”
“你未来五年的职业规划是什么?
“为什么希望到我们公司工作?
……
你以为面试问题都是这∴样的套路?
在如今的招聘中,求职者必须做好迎接任何难题的准备。美国最大的工作信息网站Glassdoor每年都会评选美国、英国、加拿大等地的十大古怪面试题目,其中大部分来自硅谷的科技公司。想要拿下高薪Offer,去往阳光灿烂的硅谷工作,绝非一∑ 件容易的事情,不仅需要极高的技术水平,还需要点儿恶搞的创新精神。
Glassdoor全球招聘主管苏珊·安德伍德(Susan Underwood)表示:“不少雇主反映,高难度的面试问题有∑ 助于他们进一步了解求职者。”如果求职者的简历都很出彩,那么“他们针对一个难题或怪题给出的回答或反应,就能够帮助面试官换个角度观察他们解决突发问题的能力”。
我们从Glassdoor评选出来的2013—2015年十大古怪面试题中选择了20道题目,并通过Glassdoor的网站社区及公开信息总结了相应答案。
So…
忘掉套路,多点真诚,奇葩的硅谷面试正在等你??
#1 太空探索技术公司SpaceX推进力结构分析师职位候选人
也有求职者领悟了题目背后的深意,我们应该把一个大任务分解成多个更易解决的小任务。当然还有反套路回答:“都不选,我们不能在全食打架。”
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#3?Dropbox云存储公司轮岗计划职位候选人
求职者们给出了各种各样的答案。不过,也有■一位心大的CEO选择查看新闻、天气和邮件。
#4?Trader Joe’s连锁超市职位候选人
以及,询问它需要购买什么……
严肃认真的答案是拨打动物保护中心的电话。
#5?三角洲航空公司(Delta Airlines)收益管理带薪实习职位候选人
“我们需要计算房间的体积,答案还取决于篮球是否打气了。”
?#6?Airbnb安全调查员职位候选人
“不容易啊,今天居然享受@了一把私人飞机。”
另一个有趣的答案则是:“我会打开手机告诉领导,不好意思今天要迟到了。”
#7?Dropbox云存储公司轮岗计划职位候选人
#8?苹果公司专家职位候选人
包括刮胡子、自卫和重新利用披萨盒。
#9?Airbnb内容主管职位候选人
#10?戴尔财务经理职位候选人
#11?雅虎搜索质量分析师职位候选人
“带上一套钢铁侠的装备,其他就不需要了。”
#12?谷歌本地数据分析师职位候选人
#13?IBM公司IT技术人员职位候选人
通过伦敦的人口和擦干净一扇窗户的的平均时间,我们可以做一个基本的估计。
#14?高盛项目分析师职位候选人
算数的技能不可少。如果一个披萨的面积是1平方英尺,美国≡人每次消耗1/3块披萨,每月点3次,算上美国人口,就能得出答案了。
#15?优衣库(Uniqlo) 管理培训生职位候选人
不过也有一位直接的哥们儿回答:“如果我能做到,我就不会在这面试了”。
#16?Topshop销售助理职位候选人
你的答案呢?
#17?斯坦福大学仿生医学研究员职位候选人
蜘蛛和蝙蝠都是动物,可以从仿生学角度进行分析。
#18?苹果公司硬件工程师职位候选人
(待回答……)
#19?谷歌项目经理职位候选人
旧金山大约有80万人口,假设20%的人口是老人和小孩,不会使用Facebook。再计算通勤人口,旧金山市晚上人口可膨胀50%,再将游客、出差等人计算在内,周五下午2点30分时旧金山大约有100万人。如果80%的人使用Facebook,那么其用户可能为80万人。大约10%到20%的人的电脑屏幕与工作无关,如果15%的人在使用Facebook,这意味着周五下午2点30分,旧金山的Facebook用户为12万人。
#20?亚马逊产品开发职位候选人
了解亚马逊的企业文化。
不过,也有求职者回答:“现在不能告诉你,因为我还在面试,等亚马逊愿意收留我了再告诉你。”
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